Irfan Yusuf Jelaskan Pengangkatan Anaknya sebagai Tenaga Ahli

Menteri Haji dan Umrah Mochamad Irfan Yusuf menjelaskan pengangkatan anaknya sebagai tenaga ahli di Kementerian Haji dan Umrah (Kemenhaj) setelah keputusan tersebut menjadi sorotan publik. Dilansir dari Nasional, Jumat (23/10/2026) malam, Irfan menyebut anaknya bersama sejumlah santri telah membantu membentuk Badan Penyelenggara Haji (BP Haji) sebelum sebagian dari mereka diangkat menjadi tenaga ahli.

Menurut Irfan, ketika dirinya bersama Wakil Menteri Haji dan Umrah mulai memimpin BP Haji pada akhir Oktober 2024, lembaga tersebut belum memiliki struktur organisasi, kantor, dan staf pendukung yang memadai. Kondisi itu mendorongnya mengandalkan bantuan orang-orang terdekat untuk memulai pembentukan lembaga.

Irfan menjelaskan bahwa anaknya dan sejumlah santri memberikan bantuan selama beberapa bulan tanpa menerima bayaran ketika proses pembentukan BP Haji berlangsung.

"Mereka ini yang tanpa diminta membantu pembentukan badan penyelenggara haji itu. Tanpa gaji tanpa apa-apa selama 3 atau 4 bulan. Itu yang terjadi," ujar Irfan dalam keterangan tertulis.

Setelah BP Haji berkembang menjadi Kemenhaj, sebagian orang yang sebelumnya membantu kemudian diangkat sebagai tenaga ahli. Irfan menyatakan pengangkatan dilakukan dengan mempertimbangkan kompetensi dan kebutuhan kementerian, sedangkan sebagian lainnya kembali ke pondok pesantren atau melanjutkan aktivitas masing-masing.

Ia menjelaskan bahwa tidak semua orang yang membantu pembentukan lembaga tersebut kemudian mendapatkan posisi di kementerian.

"Sampai kemudian ada beberapa yang saya masukkan menjadi tenaga ahli, ada sebagian kembali ke basic-nya ada yang balik ke pondok, ada yang balik ini, karena mereka hanya sekadar ikhlas membantu," tutur Irfan.

Irfan juga menyampaikan bahwa dirinya tidak menggunakan seluruh alokasi jabatan pendukung yang tersedia bagi menteri. Dari tiga posisi staf khusus, ia menetapkan satu orang, sedangkan dari lima posisi tenaga ahli, ia mengisi empat posisi.

"Kementerian Haji, sebagai menteri saya punya hak untuk menetapkan tiga staf khusus, saya ambil cuma satu. Saya dapat lima tenaga ahli, saya ambil cuma empat," jelas Irfan.

Di luar persoalan pengangkatan tenaga ahli, Kemenhaj masih menghadapi kekurangan sumber daya manusia. Irfan menyebut analisis jabatan menunjukkan kebutuhan pegawai kementerian mencapai sekitar 7.000 orang.

Berdasarkan keterangan Irfan kepada media, jumlah pegawai yang tersedia sekitar 3.200 orang. Sementara itu, data internal kementerian mencatat total 3.631 pegawai, sehingga terdapat kekurangan sekitar 3.369 orang dibandingkan kebutuhan berdasarkan analisis jabatan.

Untuk memenuhi kebutuhan tersebut, Kemenhaj membuka mutasi aparatur sipil negara (ASN) dari instansi lain melalui dua gelombang, bukan dengan merekrut ASN baru. Menurut Irfan, sejumlah jabatan masih belum terisi sehingga tugasnya harus dirangkap oleh pejabat lain.

Kementerian juga menggunakan tenaga alih daya untuk mendukung operasional penyelenggaraan ibadah haji. Irfan mengatakan pengerahan tenaga pendukung diperlukan agar pelayanan kepada jemaah tetap berjalan di tengah keterbatasan jumlah pegawai.

"Karena itu semua sumber daya kita kerahkan. Termasuk outsourcing-outsourcing kita kerahkan untuk menutup kekurangan itu. Dan alhamdulillah 2026 dianggap sebagai haji yang paling berhasil dibanding tahun-tahun sebelumnya," ungkap Irfan.

Menurut Irfan, evaluasi kebutuhan personel akan dilakukan secara bertahap ketika kondisi sumber daya manusia kementerian dinilai lebih ideal. Kemenhaj juga menyatakan menghormati perhatian dan kritik masyarakat sebagai bagian dari pengawasan terhadap penyelenggaraan pemerintahan.

Kemenhaj menegaskan komitmen menjaga kepercayaan publik melalui keterbukaan, pengisian personel yang dapat dipertanggungjawabkan, serta pelayanan yang manfaatnya dirasakan langsung oleh jemaah.