UNS Raih Penghargaan QS atas Peningkatan Peringkat Asia

Peningkatan posisi dalam pemeringkatan universitas Asia mengantarkan Universitas Sebelas Maret (UNS) meraih QS Performance Improvement Award. Penghargaan tersebut diberikan dalam acara peluncuran QS World University Rankings: Asia Region 2027 pada Selasa (3/11/2026), bersama sejumlah perguruan tinggi lain di Asia, termasuk INTI International University, Malaysia, dilansir dari Detikcom. Penghargaan ini diberikan kepada institusi pendidikan tinggi yang mencatatkan kemajuan terbesar dalam peringkat keseluruhan sejak 2022.

UNS menjadi salah satu kampus yang memperoleh pengakuan atas peningkatan performa tersebut. Berdasarkan data QS Top Universities, UNS menempati kelompok peringkat 301-350 Asia pada edisi 2024. Posisi kampus kemudian meningkat menjadi peringkat 221 pada 2025 sebelum mencapai peringkat 158 pada edisi 2027.

QS menjelaskan bahwa penghargaan tersebut mencerminkan kemajuan institusi yang dibangun melalui peningkatan berkelanjutan di berbagai bidang kinerja. Capaian pemeringkatan internasional membutuhkan ambisi yang jelas, konsistensi upaya, serta kemampuan menerjemahkan prioritas strategis menjadi hasil yang terukur.

Senior Vice President at QS, Ben Sowter, memaparkan bahwa QS World University Rankings: Asia 2027 menggunakan sejumlah indikator untuk menentukan posisi perguruan tinggi. Reputasi akademik menjadi komponen terbesar dengan bobot 30 persen, disusul reputasi di kalangan pemberi kerja sebesar 20 persen. Indikator lainnya meliputi sitasi per paper sebesar 10 persen, rasio pengajar dan mahasiswa 10 persen, serta jejaring riset internasional 10 persen. Papers per faculty dan staf bergelar PhD masing-masing memiliki bobot 5 persen.

Sementara itu, rasio pengajar internasional, rasio mahasiswa internasional, mahasiswa pertukaran inbound, dan mahasiswa pertukaran outbound masing-masing menyumbang 2,5 persen terhadap penilaian keseluruhan. Ben Sowter menjelaskan bahwa reputasi, khususnya penilaian dari kalangan pemberi kerja, memiliki peran penting dalam sistem pemeringkatan QS. Aspek tersebut menjadi pembeda karena penilaian terhadap pandangan pemberi kerja ditempatkan sebagai dimensi tersendiri dalam mengukur kualitas universitas.

"Reputasi masih memiliki bobot tertinggi, dengan reputasi di kalangan pemberi kerja mencakup 20 persen dari keseluruhan bobot. Kami secara khusus memisahkannya dari reputasi pendidikan karena QS, dibandingkan pemeringkatan lain yang dikenal, memiliki keunikan dalam menilai pandangan pemberi kerja sebagai dimensi penting untuk melihat kualitas universitas," ujar Ben Sowter, Senior Vice President at QS. Ia juga menyoroti pentingnya kesiapan lulusan menghadapi kebutuhan dunia kerja.

Penilaian terhadap kemampuan lulusan memperoleh pekerjaan menjadi salah satu aspek yang semakin relevan dalam melihat kontribusi perguruan tinggi. "Jika ada waktu ketika tingkat kemampuan memperoleh pekerjaan dan apa yang kita lakukan menjadi penting untuk menjamin masa depan lulusan, waktunya adalah sekarang," imbuh Ben Sowter.