PMI Manufaktur Naik, Perekrutan Pekerja Tetap Masih Tertahan

Ekspansi industri manufaktur Indonesia belum menghasilkan peningkatan lapangan kerja yang sebanding dengan pertumbuhan pesanan dan produksi. Kondisi ini terlihat pada Oktober 2026 ketika aktivitas manufaktur menguat, tetapi perusahaan masih membatasi perekrutan pekerja tetap di tengah ketidakpastian ekonomi, pelemahan rupiah, dan kenaikan biaya produksi, dilansir dari Nasional.

Purchasing Managers' Index (PMI) manufaktur Indonesia meningkat menjadi 54,0 pada Oktober 2026, dibandingkan 52,4 pada September. Menurut data PMI yang dikutip dalam laporan tersebut, pencapaian ini merupakan level tertinggi dalam delapan bulan.

Dari sisi permintaan, pesanan baru mencatat pertumbuhan tercepat sejak Oktober 2021. Sementara itu, pesanan ekspor mencapai pertumbuhan tertinggi sejak survei PMI pertama kali dilakukan pada April 2011.

Meski demikian, penambahan jumlah pekerja masih terbatas dan melambat dibandingkan bulan sebelumnya. Ekonom Center of Reform on Economics (CORE) Indonesia Yusuf Rendy Manilet menilai peningkatan aktivitas produksi belum mencerminkan perbaikan kualitas pertumbuhan industri.

Yusuf menjelaskan bahwa tekanan nilai tukar dan biaya energi turut memengaruhi keputusan perusahaan dalam mengelola tenaga kerja.

"Di tengah rupiah yang berada di kisaran Rp 18.100 per dolar AS, harga minyak yang tinggi, dan gejolak pasar keuangan, perusahaan cenderung menambah jam kerja atau menggunakan pekerja kontrak daripada merekrut pekerja tetap," ujar Yusuf Rendy Manilet.

Menurut Yusuf, perusahaan masih meragukan keberlanjutan peningkatan pesanan. Ketidakpastian ekonomi global, pelemahan rupiah, serta tingginya harga minyak membuat pelaku industri lebih berhati-hati dalam mengambil keputusan perekrutan.

Selain itu, kenaikan harga bahan baku mulai mengurangi margin keuntungan produsen. Perusahaan juga mempercepat penyesuaian harga jual sehingga pengeluaran untuk penambahan tenaga kerja menjadi salah satu komponen yang ditahan.

Yusuf menilai perekrutan pekerja memang membutuhkan waktu lebih lama dibandingkan peningkatan pesanan dan produksi.

"Perekrutan tenaga kerja memang biasanya tertinggal dibandingkan peningkatan pesanan dan produksi," ujar Yusuf Rendy Manilet.

Komposisi ekspor manufaktur juga menjadi faktor yang memengaruhi terbatasnya penyerapan tenaga kerja. Menurut Yusuf, peningkatan ekspor banyak ditopang komoditas minyak nabati dan tembaga yang relatif padat modal.

Kondisi tersebut berbeda dengan industri padat karya seperti tekstil dan alas kaki yang membutuhkan lebih banyak pekerja. Akibatnya, pertumbuhan pesanan ekspor belum otomatis menciptakan penambahan tenaga kerja dalam jumlah besar.

Indikator lain yang perlu diperhatikan adalah penumpukan pekerjaan yang belum diselesaikan akibat meningkatnya permintaan. Yusuf menilai apabila kondisi tersebut berlangsung selama dua hingga tiga bulan, perusahaan akan memiliki dorongan lebih kuat untuk menambah pekerja demi memenuhi kebutuhan produksi.

Sebaliknya, perekrutan yang tetap stagnan dapat menunjukkan bahwa ekspansi manufaktur masih bergantung pada faktor sementara, termasuk pelemahan rupiah dan pergerakan harga komoditas.

Yusuf menyarankan pemerintah mengarahkan insentif kepada perusahaan yang menambah pekerja tetap. Kemudahan pembiayaan juga diperlukan bagi industri padat karya, khususnya sektor tekstil, alas kaki, serta makanan dan minuman.